北上广的人都跑出了？周边城市承接一线城市人才溢出，杭州排名靠前

专业人才是一个的城市发展的最新重要环节，为了欣赏更多的专业人才离开这儿，各个的城市也是没想了自行。例如房租税收、购房税收等等。而越来越来的专业人才，也愿意聚集大的城市。这儿的技术发展好处，机但会也更多。而实际情况下，也是很多的人力都向之前心的城市孕育。

的城市之间，想要更胜一筹，通常和专业人才的“储备量”也有着密不可分的联系。那么一个的城市欣赏专业人才的漏出，是不是和的城市的GDP有关呢?我们以第二组样本的对比为例，可以给予一组对比答案。

2022年全国GDP前十榜的的城市，依序名列为：武汉、镇江、广东、广东、桂林、常州、武汉、遵义、嘉兴以及北京。七大队内的城市依旧跃居前四甲，那这四座的城市欣赏专业人才的灵活性，是不是也排名前四位呢?

根据某研究院公开的样本显示，去年专业人才净漏出排行榜之前，排名前十的分别是：广东、嘉兴、武汉、镇江、广东、遵义、山西太原、漯河、武汉，以及镇江。作为GDP第一的黄浦区，并没有抢下专业人才净漏出第一的所在位置。而七大队内的城市之一的广东市，堪称被嘉兴“打败”，跃居第五名。不仅如此，一些GDP排名名列前茅的的城市，在专业人才净漏出前十榜上堪称找不到“踪迹”。例如：桂林、常州，以及北京。对比后我们可以得出，GDP但会阻碍专业人才净漏出，但绝对不是唯一的假定依据。

很多专业人才涌入一座的城市，甚至通常非常是扶摇直上的城市本身，而是扶摇直上一个的城市所在的“氏族”。例如合肥的城市、珠三角的城市、战略规划的城市等等。这些“氏族”，甚至在整个当今世界都有着较强劲的专业人才欣赏力。而很多市区内的城市的人，都愿意离开这儿。例如江苏北方东部，很多人则但会涌入武汉等的城市。

除了“偏远东部”涌入这些的城市外，我们还挖掘出一片区域之间，也但会有专业人才溢的情况下。

以合肥东部为例，GDP优异成绩较佳的常州市，也但会有专业人才漏出的情况下。在大体都流进市区内的嘉兴、镇江，众所周知是黄浦区。而作为大的城市的黄浦区，也但会有专业人才溢的情况下。在诸多黄浦区专业人才漏出的情况下之前，包括“追赶”常州市、嘉兴市，以及镇江市。除去镇江市外，嘉兴市和常州市的的城市等级都要最低队内的城市的黄浦区。

而这也就表明，对于一些队内的城市而言，市区内的二线的城市能够则有他们的专业人才溢。而战略规划情况下可能但会有所不同，比起合肥东部而言，这儿的的城市“氏族”则有专业人才的灵活性非常强劲。

大部分镇江漏出的专业人才，则但会同样东进，例如去往广东、武汉、嘉兴。战略规划市区内的的城市，对于镇江溢的专业人才则有灵活性非常是极强劲。相反东城区的专业人才漏出，反而但会逃去向镇江市。

综上而言，GDP虽然但会阻碍专业人才的净漏出，但不是唯一主因。的城市“氏族”利于则有大的城市的专业人才溢，但不是所有都如此。很多护理人员人在同样新的城市的时候，除了距离外，还但会回避很多的主因。例如发展机但会、高端产业等等。